FE Pensions & Consulting
Betriebliche Altersvorsorge (BAV)

Bei unserer Beratung liegt der Fokus auf der Optimierung bestehender und der Implementierung neuer Vorsorgekonzepte.

Unser Ziel ist es, interessante und lukrative Lösungen zu erarbeiten, die Mitarbeiter motivieren und langfristig an ein Unternehmen binden und dabei für das Unternehmen keine Haftungsrisiken aufbauen. Arbeitnehmerverbände und Unternehmerzusammenschlüsse vertrauen hierbei schon seit Jahrzehnten auf unser Know-How.

BAV auf 2 Ebenen

1. Ebene: Strategische Beratung

• Analyse der Ist-Situation im Unternehmen
• Optimierung bestehender Versorgungssysteme
• Konzepterstellung unterstützt durch Rechtsanwälte zum Schutz des Arbeitgeber für evtl. zukünftige Regressforderungen von Arbeitnehmern
• Prüfung von Pensionszusagen auf rechtliche Haltbarkeit und Insolvenzschutz
• Produkt- und Leistungsvergleiche verschiedener Anbieter

2. Ebene: Operative Einführung

• Praktische Durchführung in Absprache mit der Geschäftsleitung
• Mitarbeiterinformationen über Vorträge und Einzelberatungen
• Laufende Betreuung von Versorgungswerken
• Servicecenter für Rückfragen der Mitarbeiter
• Anpassung der BAV an veränderte steuer- und sozialversicherungsrechtliche Regeln
• Fluktuationsmanagement für ausscheidende Mitarbeiter